LGBTI+ BUSINESS FORUM 2024

Aj tento rok pre Vás pripravujeme LGBTI+ Business Fórum 2024. Uskutoční sa v utorok 22. októbra 2024 od 8:30 do 13:00 v Dome Európskej únie v Bratislave.

Čo je témou fóra?

Témou tohtoročného fóra bude Rozmanitosť v ESG reportingu v kontexte blížiacich sa nových povinností pri reportovaní tzv. správy o udržateľnosti:

• Čo patrí do správy o udržateľnosti (ESG reportu) a v akej forme?
• Čo sú reportovateľné aktivity v rámci Social oblasti?
• Čo sú a ako vyzerajú príklady dobrej praxe reportingu v oblasti diverzity, rovnosti a inklúzie (DEI – Diversity, Equity and Inclusion)?
• Aké možnosti majú firmy a organizácie pri meraní a vykazovaní inkluzivity na pracovisku?

Na tieto a mnohé iné otázky, pred ktorými stoja firmy na Slovensku, budú odpovedať experti na ESG reporting a zodpovedné podnikanie, zástupcovia z neziskového sektora a firemní DEI špecialisti. Ukážeme tiež, ako vyzerajú praktické skúsenosti slovenskej firmy v príprave na reporting ich DEI programu a aktivít zameraných na LGBTI+ zamestnancov.

V rámci druhého bloku nášho programu viaceré firmy odprezentujú svoje konkrétne aktivity alebo programy pre zlepšenie inklúzie na pracovisku (nielen) pre LGBTI+ zamestnancov.

Pre koho je fórum?

Radi privítame každého, kto má záujem a/alebo je v pozícií ovplyvniť firemné politiky ohľadne diverzity, rovnosti a inklúzie. Téma tohtoročného fóra je primárne zameraná na business lídrov, profesionálov z oblasti ľudských zdrojov, people manažérov, DEI šampiónov a ESG alebo CSR špecialistov.

Fórum je prednostne v slovenskom jazyku, bude však zabezpečené simultánne tlmočenie do anglického jazyka.

Ako sa zúčastniť?

Účasť na fóre je bezplatná, avšak je potrebné sa registrovať. Pre kapacitné možnosti je obmedzená účasť maximálne pre dvoch zástupcov za jednu spoločnosť. Pre účastníkov, ktorí sa nemôžu fóra zúčastniť osobne ponúkame možnosť sa registrovať na streaming. Link registrovaným účastníkom zašleme v predstihu pred podujatím.

Ak máte záujem sa zúčastniť zaregistrujte sa prosím tu alebo nám napíšte na info@diversitypro.eu.

Kto fórum organizuje?

LGBTI+ Business Forum organizuje Diversity Pro.

Partnermi podujatia sú Zastúpenie EIB skupiny na Slovensku, Zastúpenie Európskej komisie na Slovensku, Veľvyslanectvo Holandského kráľovstva na Slovensku, Kancelária Európskeho parlamentu na Slovensku, a spoločnosti KPMG, Lenovo and Kyndryl.

Nad podujatím prevzal záštitu Matúš Vallo, primátor hlavného mesta Slovenskej republiky Bratislavy.

• Privítanie od organizátorov | Diversity Pro
• Privítanie od partnera podujatia | Zuzana Kaparová, vedúca Kancelárie, EIB skupina na Slovensku
• Privítanie od partnera podujatia | Tatiana Kratochvílová, prvá námestníčka primátora, Mesto Bratislava

• ESG ako nástroj nielen pre reporting | Peter Škyrta, manažér udržateľnosti, KPMG na Slovensku
  • Aký je rozdiel medzi CSR a ESG? Aký je právny základ ESG regulácie? Prečo je potrebné sa venovať sociálnemu aspektu v rámci aktuálneho reportingu?
• Reportovanie DEI v praxi | Ivana Vagaská, výkonná riaditeľka Business Leaders Forum a tímlíderka pre ESG, Nadácia Pontis 
  • Aké možnosti majú firmy a organizácie pri meraní a vykazovaní inkluzivity pracoviska? Aké DEI (Diversity Equity Inclusion) indikátory sú súčasťou aktuálnych ESRS štandardov a aké príklady dobrej praxe už dnes nájdeme v reportoch firiem pôsobiacich na Slovensku?
• Meranie inklúzie LGBTI+ na pracovisku pre správu o udržateľnosti | Santiago Mendez, Head of EMEA Coporate Citizenship, Lenovo
  • Ako môžu firmy vytvoriť praktický framework na sledovanie a meranie inklúzie LGBTI+? Ako vyzerá proces prípravy podporného materiálu o programe zameranom na LGBTI+ inklúziu do nadchádzajúcej správy o udržateľnosti?

Príklady dobrej praxe | 11:00 – 12:30

Od 12:30 bude pre účastníkov pripravené občerstvenie a priestor na neformálny networking.

Počas podujatia sa budú zhotovovať fotografie a video záznam. Svojou účasťou poskytujete súhlas na ich vytvorenie a na ich použitie pre potreby organizátora podujatia.

Peter Škyrta

manažér udržateľnosti | KPMG na Slovensku

Peter je manažér udržateľnosti v KPMG na Slovensku, kde pomáha klientom v rôznych odvetviach implementovať a zlepšovať ich udržateľnosť a postupy v oblasti ESG. S viac ako 16-ročnými odbornými skúsenosťami v tejto oblasti má bohaté skúsenosti s implementáciou systémov riadenia životného prostredia, zdravia a bezpečnosti (EHS) a ESG, výpočtom emisií skleníkových plynov (GHG) a auditmi v oblasti  environmentálneho due diligence.

Má doktorát z environmentálneho inžinierstva a je certifikovaný audítor pre normy ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 a ISO 50001. Vystupuje na odborných konferenciách a workshopoch ako expert na ESG a udržateľnosť a prispel aj do projektu EKOprofit Bratislava, kde podporil 32 firiem pri uplatňovaní princípov čistejšej produkcie. Jeho poslaním je pomáhať klientom dosahovať ich ciele v oblasti udržateľnosti a vytvárať hodnoty pre ich zainteresované strany a budúce generácie. Marketingová agentúra Data on Steroids ho zaradila do TOP 100 najvplyvnejších tvorcov obsahu (kategória udržateľnosť) na slovenskom LinkedIn-e.

Ivana Vagaská

výkonná riaditeľka Business Leaders Forum a tímlíderka pre ESG | Nadácia Pontis

Ivana sa témam zodpovedného podnikania venuje od roku 2012, kedy nastúpila do Nadácie Pontis. V nadácii vedie ESG tím, kde spadajú aktivity združenia firiem Business Leaders Forum, Charty diverzity Slovensko, organizácia ocenenia Via Bona Slovakia, ako aj aktivity firemného dobrovoľníctva. Od vzniku Charty diverzity Slovensko v roku 2017 sa Ivana strategicky venuje aj témam diverzity a inklúzie, v tejto oblasti tiež poskytuje poradenstvo firmám a pravidelné školenia pre signatárov Charty.

Santiago Mendez

Head of EMEA Coporate Citizenship | Lenovo

Santiago má 20+ rokov pracovných skúseností v súkromnom sektore, v súčasnosti vedie Lenovo Corporate Citizenship a Lenovo Social Impact pre Nadáciu Lenovo v Európe, na Blízkom východe a v Afrike.
Je zakladateľom zamestnaneckej skupiny Diversitas ERG v Lenovo, ocenenej v roku 2018 ako Výnimočná zamestnanecká sieť (Outstanding employee Network) na European Diversity Awards. Je sponzorom DEI chárt (diverzity, rovnosti a inklúzie) v rámci spoločnosti Lenovo v Európe a Afrike, propagujúcich prierezovosť diverzity na pracovisku (intersectionality of diversity).
Sám sa definuje ako Slovák srdcom, Kolumbijčan pôvodom a rádoby aktivista pracujúci pre inkluzívnejšiu a tolerantnejšiu spoločnosť.

Beáta Babačová

ESG Specialist and Diversity & Inclusion Manager | Slovenská sporiteľňa

Vyštudovala medzinárodné právo na University of Nottingham v Spojenom kráľovstve. Pôsobí ako manažérka pre rozmanitosť, inklúziu a rovné zaobchádzanie v najväčšej banke na Slovensku. Momentálne ju zamestnáva najmä podpora zraniteľných skupín na pracovisku či komunitné organizovanie. V banke je súčasťou ESG tímu, v rámci ktorého zodpovedá aj za monitoring a reporting sociálnych tém. Vo voľnom čase sa venuje sa venuje podpore sociálnych inovácií v rakúskej organizácií Sozial Marie a spolupracuje s organizáciou Ženský algoritmus na odstraňovaní rodových nerovností a stereotypov v spoločnosti.

Ivana Kubáňová

Total Rewards Specialist | Accenture

Pôsobí v spoločnosti Accenture takmer 20 rokov, kde získala bohaté skúsenosti v rôznych oblastiach HR. V posledných rokoch sa špecializuje na oblasť zamestnaneckých benefitov, pričom prináša inovatívne riešenia na zlepšenie spokojnosti a motivácie zamestnancov a zároveň sa aktívne angažuje v iniciatívach podporujúcich wellbeing zamestnancov.

Roman Samotný

LGBTI+ aktivista, tvorca projektu Tepláreň, vedúci komunikácie a fundraisingu | Iniciatíva Inakosť

Vyštudoval žurnalistiku na Univerzite Komenského v Bratislave. Už počas štúdia aj po jeho skončení pracoval vo viacerých médiách (TV JOJ, RTVS, SITA, Plus 7 dní). Je tvorcom platformy Queer Slovakia, v rámci ktorej organizuje viacero podujatí pre LGBTI+ ľudí a ich blízkych. Súčasťou je tiež projekt Tepláreň, ktorý bol aj v podobe baru a komunitného priestoru. Po teroristickom útoku pokračuje Tepláreň ako séria podujatí v rôznych kluboch a kultúrnych centrách. Od roku 2010 je členom Iniciatívy Inakosť, kde je vedúcim komunikácie, fundraisingu a podujatí a venuje sa tiež vzdelávaniu o LGBTI+ téme. V roku 2022 získal ocenenie Biela vrana za občiansku odvahu a v roku 2023 Cenu primátora Bratislavy za vytváranie bezpečného priestoru.

Jozef Pelikán

Associate Director, Europe Strategic Markets Pool Leader & Inclusion, Diversity & Equity Leader for Kyndryl Slovakia

Jozef má za sebou viac ako 18 rokov pôsobenia na viacerých vedúcich pozíciách v rôznych organizáciách. Keď sa v roku 2021 spoločnosť Kyndryl vyčlenila a vznikla, Jozef začal budovať IDE štruktúry (Inclusion, Diversity & Equity) v rámci bratislavského centra. Dohliada na činnosti a oblasti záujmu všetkých skupín IDE a spája ich do jedného jednotného systému riadenia. Jozef tiež spoluvedie skupinu LGBTQ+. Spoločne zorganizovali IDAHOBIT v Kyndryle 2024 a úspešne sa zúčastnili na Bratislava Pride. Počas posledného Pride daroval Kyndryl ručne vyrobené darčeky pre tých účastníkov Pride, ktorí sa rozhodli darovať peniaze priamo organizácii Pride. Jozef pevne verí v rovnosť a intersekcionalitu. Vždy sa zameriava na spájanie viacerých skupín IDE, aby spolupracovali na aktivitách a projektoch, pretože nič neexistuje izolovane, najmä nie rozmanitosť a inklúzia.

Zuzana Kaparová

Vedúca EIB Skupiny na Slovensku

Zuzana Kaparová je vedúcou EIB Skupiny na Slovensku. S viac než 17 rokmi praxe, Zuzana pracovala na rôznych pozíciách na Ministerstve životného prostredia Českej republiky, v Európskej komisii v Bruseli, alebo v Americkej agentúre pre ochranu životného prostredia vo Washingtone D.C. Od roku 2015 pracuje pre Európsku investičnú banku, kde zastávala pozície ako špecialistka pre ECS EIB/JASPERS vo Viedni a špecialistka pre životné prostredie v Luxemburgu. Vyštudovala magistra práv na Karlovej univerzite v Prahe a chémiu na Univerzite v Pardubiciach.

J.E. Gabriella Sancisi

Veľvyslankyňa Holandského kráľovstva na Slovensku

Gabriella Sancisi je kariérna diplomatka a aktuálne veľvyslankyňa Holandského kráľovstva na Slovensku. Pred nástupom na tento post pôsobila ako osobná tajomníčka Jej výsosti holandskej kráľovnej Máximi a to viac ako 7 rokov. Rovnako pracovala ako tajomníčka ministra zahraničných vecí Rosenthala či štátneho tajomníka Timmermansa. V rámci dlhoročného pôsobenia na ministerstve zahraničných vecí bola vyslaná v Záhrebe ako zástupkyňa veľvyslanca či v New Yorku, kde zastávala pozíciu konzulky pre kultúru a komunikáciu.

Vladimír Šucha

vedúci Zastúpenia Európskej komisie na Slovensku

Vladimír Šucha je od roku 2022 vedúcim Zastúpenia Európskej komisie na Slovensku. V roku 2021 bol vyslaný EK do UNESCO v Paríži a predtým, od roku 2012, riadil vedecký a poznatkový servis Európskej komisie – Spoločné výskumné centrum. Predtým pôsobil ako riaditeľ na generálnom riaditeľstve pre vzdelávanie a kultúru EK a na viacerých pracovných pozíciách spojených s európskymi a medzinárodnými politikami. V rokoch 2000-2004 bol členom slovenského tímu, ktorý v Bruseli vyjednával vstup Slovenska do EÚ. Paralelne sa venoval vedeckej a pedagogickej práci na Slovensku a viacerých miestach vo svete. Publikoval viac ako 100 vedeckých prác.